15 Nov

Pers Nlichkeit Unternehmensentwicklung in Ewl Energie Wasser Luzern Luzern

Position
Pers Nlichkeit Unternehmensentwicklung
Unternehmen
Ewl Energie Wasser Luzern
Standort
Luzern LU
Datum der Eröffnung
15 Nov, 2018 30 days ago

Ewl Energie Wasser Luzern Luzern dringend erforderlich nach der Position für Pers Nlichkeit Unternehmensentwicklung. Bitte lesen Sie diese Stellenanzeige sorgfältig, bevor Sie sich bewerben. Es gibt einige Qualifikationen, Erfahrung und Fähigkeiten Anforderungen, die die Arbeitgeber benötigen. Entspricht Ihre Berufslaufbahn diesen Anforderungen? Stellen Sie sicher, Sie verstehen die Rolle, die Sie sich bewerben und dass es für Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen geeignet ist.

Folgen Sie den Online-Wegbeschreibungen, füllen Sie alle notwendigen Felder aus und geben Sie alle relevanten Informationen an, damit Ihre Bewerbung korrekt übermittelt wird. Wenn Sie auf die Schaltfläche "Apply this Job" (in einem neuen Fenster öffnen) klicken, gelangen Sie zum Online-Bewerbungsformular. Hier werden Sie gebeten, persönliche Kontakt- und Kontaktdaten zu stellen, auf beschäftigungsbezogene Fragen zu antworten und zu zeigen, wie Sie die wichtigsten Auswahlkriterien erfüllen.

Pers Nlichkeit Unternehmensentwicklung in Ewl Energie Wasser Luzern Luzern Jobs-Details:

Hohe Effizienz über alle Geschäftsbereiche

ewl energie wasser luzern ist das führende Energie-

Dienstleistungsunternehmen im Raum Luzern. Mit

über 300 Mitarbeitenden sorgt ewl rund um die Uhr

für das komplette Versorgungsspektrum Strom,

Erdgas, Wärme, Wasser, Telekommunikation und

Energiedienstleistungen. ewl setzt auf ökologisch

sowie ökonomisch nachhaltige Lösungen und bewegt

sich sehr innovativ im sich wandelnden Markt. Das

Team Unternehmensentwicklung bündelt Kompe-

tenzen rund um Strategie, Struktur, Geschäftsfeld-

entwicklung und Innovationen. Dieses soll nun mit

Know-how im bereichsübergreifenden Prozess- und

Datenmanagement ergänzt werden. Für die neu

geschaffene Position suchen wir Sie als

Persönlichkeit Unternehmensentwicklung

mit Fokus Prozesse und Daten

Im vielseitigen Aufgabenspektrum dieser Abteilung

mit 3 Mitarbeitenden nehmen Sie primär die unter-

nehmensinterne Perspektive ein. Sie sind verant-

wortlich für die Weiterentwicklung und Implemen-

tierung der Prinzipien und Standards des Prozess-

managements und sorgen für die strukturierte

Bewirtschaftung von Dokumenten und Daten über

den gesamten Lebenszyklus hinweg. Ein besonderes

Augenmerk gilt der Berücksichtigung von Daten-

schutzbestimmungen. Sie arbeiten Hand in Hand mit

allen Geschäftsbereichen und tragen so zu einer

erhöhten Effizienz des Unternehmens bei.

Persönlichkeit Unternehmensentwicklung

80–100%

Für diese höchst interessante Aufgabe wenden wir

uns an eine analytisch und vernetzt denkende Per-

sönlichkeit mit Hochschulabschluss, zum Beispiel in

Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen.

Zudem verfügen Sie über einige Jahre Praxiserfah-

rung, über Affinität zu Themen der digitalen Trans-

formation sowie zu juristischen Fragestellungen. Sie

sind aufgeschlossen gegenüber neuen Themen,

arbeiten lösungsorientiert und schaffen mit Ihrer

adressatengerechten Kommunikation, Ihrer Dienst-

leistungsorientierung und Methodenkompetenz

Mehrwerte für ewl.

Es erwartet Sie ein zukunftsorientiertes, modernes

Umfeld mit vielen spannenden Themenfeldern. Wir

freuen uns auf Ihre Bewerbung (PDF-Datei).

Kontakt: Markus Theiler

Stephanie Briner

JÖRG LIENERT AG LUZERN

Hirschmattstrasse 15, Postfach

6002 Luzern

Telefon 041 227 80 30

luzern@joerg-lienert.ch


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